智联招聘靠谱吗_智联招聘靠谱吗

智联招聘靠谱吗？随着科技日新月异、数字时代的到来，产业发展越来越依赖于人才。全国各地政府频频招贤纳士，抢占优秀人才，将产业与人才融合纳入发展规划，持续推动以生产聚人才、以人才促生产、生产与人才融合。作为人力资源行业的领军企业，智联招聘携手北京大学汇丰商学院，针对行业与人才融合的话题进行深入研究。其中有哪些真知灼见！

智联招聘靠谱吗？失业是经济发展的“晴雨表”、社会稳定的“压舱石”。在高校扩招不断的背景下，促进高校毕业生就业成为稳就业的重中之重。智联招聘积极参与人力资源社会保障部、教育部等部门开展的大学生就业公益项目，为大学生提供求职课程等服务，提高大学生就业难度大学毕业生就业与企业招聘的难度。

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智联招聘靠谱吗？知乎为人才强国建设贡献新理念、汇聚新动能。高校毕业生就业协会会长、北京语言大学原党委书记王路江，新东方教育科技集团董事长俞敏洪，新东方教育科技集团副总裁、新东方学院总经理徐顺康学生学习与发展中心等参加了活动。智联招聘集团常务副总裁李强、智联招聘园区及国际事业部高管将在稍后介绍。

智联招聘靠谱吗？广东2024年国务院工作报告提出“大力推进现代产业体系建设，加快培育新的优质生产力”。我国将依托前沿产业和人才优势，形成新的竞争优势，支撑国家高质量发展。近年来，智联招聘与中国电子信息产业发展研究院（赛迪研究院）合作，洞察“新制造”领域人才发展趋势，深度探索新技术。

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智联招聘靠谱吗？企业版万物互联时代，人力资源行业开启了全场景的可能性。基于用户企业位置信息与求职需求的强关联性，智联招聘与百度地图通过技术嫁接打通招聘行业的场景生态，为企业和求职者提供更全面、更精细的一体化服务，实现减少招聘工作的成本。提高效率。此次合作源于智联招聘对用户需求的深刻理解。

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智联招聘靠谱吗？数字中国建设已按下加速键。成千上万的行业正在数字化转型的道路上阔步前行，职场环境和劳动力市场也发生了结构性变化。智联招聘与北京大学国家发展研究院持续开展多项研究：分析AI时代的威胁、探索00后的维权理念、洞察远程办公的趋势。权威报告为企业发展“扫雷”，为相关部门决策提供参考。我会继续。

智联招聘靠谱吗？龙年春天已经到来，很多人再次离开熟悉的家乡，回到工作岗位继续打拼。但如今，劳动人民不再朝一个方向去大城市。越来越多的人选择双向回家乡。《2022届大学生返乡就业的调查报告》 发现近五年应届留学毕业生毕业后六个月回乡就业的比例呈上升趋势；最新的智联招聘2024年春季招聘将在稍后介绍。

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2月28日从智联招聘官网下载消息，刚刚，有网友反映，求职平台智联招聘APP崩溃，首页显示系统繁忙。有网友调侃：“你是不是觉得我太累了，想让我休息？这么多人都在找工作。”还有网友感叹，现在找工作太难了，很难找到合适的工作。现在人们都在竞争，他们更加着急。

智联招聘登录官网智联招聘推出首款大模简历写作产品——“AI修改简历”，帮助求职者解决简历写作难题。它可以根据求职者的个人描述自动生成新的标准化简历，也可以根据求职者的实际需求对现有简历进行调整。在“AI简历修改”的“一键简历生成”界面中，求职者只需简单描述自己的个人优势、教育经历、过往工作经历等，稍后会介绍。

如何设置智联招聘，让企业看不到招聘平台准确推送的职位信息和简历给对方，是节省双方筛选时间、提高效率的关键。在这个春季招聘季，智联招聘响应求职者想要快速找到好工作的诉求，推出了“快速求职榜”，该榜单利用真实用户的浏览、发帖等交互行为数据，还考虑了“工作相关性”和“公司声誉”。这两个重要因素“度”，会让企业高度匹配。让我继续。